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Compliance bei Saubermacher

Compliance
bei Saubermacher

Compliance bei Saubermacher

Verantwortungsvolles Handeln für eine lebenswerte Umwelt

Bei Sauber­macher steht Compliance für die konsequente Ein­haltung rechtlicher Vor­schriften, unternehmens­interner Regeln, Grund­prinzipien und ethischer Werte. Compliance ist weit mehr als eine Ver­pflichtung – es ist ein zentraler Bestand­teil unserer Unternehmens­kultur. Daher legen wir großen Wert darauf, die höchsten Standards in Bezug auf Compliance einzuhalten.

Wofür wir stehen

Darum ist uns das wichtig

Durch strikte Compliance-Maß­nahmen ge­währ­leis­ten wir nicht nur die Ein­haltung von Gesetzen und Vor­­schriften, sondern auch den Schutz un­se­rer Kunden, Lieferanten und Mit­ar­bei­tenden. Es schafft ein Um­feld des Ver­trau­ens und der Transparenz, in dem alle Beteiligten sicher sein können, dass wir ethisch und ver­ant­wor­tung­s­voll handeln. All das unter­stützt lang­fristige Part­ner­­schaften, stärkt unsere Reputation und trägt zur nach­haltigen Ent­­wick­lung bei.

Das Fundament bilden der Hans Roth Weg­weiser sowie der Sauber­macher Verhaltens- und Ethik­kodex. Dieser Kodex gilt für alle Mitarbeiter der Sauber­macher Unternehmens­gruppe, un­abhän­gig von ihrer Funktion oder ihrem Ar­beits­ort.

Herzstück unserer Compliance

Verhaltens- & Ethikkodex

Unser Verhaltens- und Ethik­kodex spiegelt die wichtigsten Werte wider und legt die Verhaltens­regeln fest, die unseren Arbeits­alltag prägen. Er behandelt eine Viel­zahl von Themen, wie z. B. fairen Wett­bewerb, Korruptions­prävention, Diskriminierungs­vermeidung, Arbeits­sicherheit, Gesundheits­schutz, Klima- und Umwelt­schutz sowie die Wahrung der Menschen­rechte.

Zusammen mit den spezifischen Richt­linien und Regularien bildet er einen Leit­faden für unser rechts­konformes und ethisch korrektes Verhalten.